six. Reconocer y premiar buenas prácticas: Establecer programas de reconocimiento y recompensas para aquellos empleados que demuestren un compromiso destacado con la seguridad e higiene puede ser una excelente forma de motivar a todos a seguir las mejores prácticas.Un buen tema es instruir a los trabajadores sobre la forma correcta de hacerlo, y
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También, es capaz de gestionar el riesgo de desastre, aumentando la resiliencia de las empresas e instituciones ante interrupciones no deseadas que puedan afectar su continuidad.1.- Tasa: por ejemplo, la tasa de accidentalidad de una organización suele calcularse como el Nº de accidentes de trabajo en el periodo/ Promedio de trabajadores de la e
How trabajo salud y seguridad can Save You Time, Stress, and Money.
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